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海南政法職業(yè)學院是經海南省人民政府批準，國家教育部核準備案設立的全日制公辦高等職業(yè)學院，是海南省唯一一所公辦高等政法職業(yè)學院。根據(jù)學院教學工作需要，現(xiàn)面向全國公開招聘專業(yè)教師。
一、招聘人員基本資格條件
（一）報考者應同時具備的條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律，無違法、違紀行為；
3.具有良好的品行和職業(yè)道德；
4.符合招聘崗位所需的專業(yè)或技能條件；
  5.身體健康，具有正常履行崗位職責的身體條件；
6.符合招聘崗位所需要的其他條件；
7.委培、定向及在編在崗人員，須征得原委培、定向單位及工作單位同意。
（二）有下列情況之一者，不得報考：
1.曾受過各類刑事處罰的；
2.曾被開除公職的；
3.有違法、違紀行為正在接受審查的；
4.尚未解除黨紀、政紀處分的；
5.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部2005年第6號令）和《海南省事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（瓊人社發(fā)〔2011〕100號）的相關規(guī)定應當回避的； 
6.違反有關規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位的。 
二、招聘崗位、人數(shù)和要求

崗位（專業(yè)）	數(shù)量	要   求
司法鑒定專業(yè)教師	2	刑事科學技術專業(yè)畢業(yè)，本科學歷及以上，35周歲以下。
治安管理專業(yè)教師	3	治安學專業(yè)（治安學方向）、偵查學專業(yè)（刑事偵查方向）畢業(yè)，本科學歷及以上，35周歲以下。
警體戰(zhàn)術教師	3	警務指揮與戰(zhàn)術專業(yè)畢業(yè)，或公安類專業(yè)畢業(yè)且具有警務特長，本科學歷及以上，35周歲以下。
消防工程專業(yè)教師	2	消防工程專業(yè)畢業(yè)，本科學歷及以上，35周歲以下。具有消防工程師及以上職稱者，年齡可放寬至40歲。
信息安全專業(yè)教師	2	信息類專業(yè)或網(wǎng)絡安全與執(zhí)法專業(yè)畢業(yè)，本科學歷及以上，35周歲以下。具有網(wǎng)絡工程師以上職稱者及具有碩士學位以上者，在同等條件下優(yōu)先錄用。

 
注：（1）年齡計算截止至2014年12月31日；（2）2015年應屆畢業(yè)生不受年齡限制;（3）學歷學位、職稱等證書取得時間截止至2015年9月31日。
三、招聘方式
公開招聘。
四、報名形式、要求及時間
（一）報名形式：采用網(wǎng)絡報名方式進行。每人限報一個崗位（須注明應聘崗位），多報崗位者不予以受理。應聘者須按要求填寫《海南政法職業(yè)學院人才招聘報名登記表》（見附件），并同時將本人相關材料（包括個人簡歷、畢業(yè)證、學位證、職稱證書、身份證、科研成果及近期一寸免冠彩色相片等）一起掃描打包發(fā)送至電子郵箱zzrsc8013@163.com。
（二）報名要求：應聘人員所提交的材料必須真實、準確，如有不符合事實或弄虛作假的，一經查實，即取消考試資格或不予聘用。如聘用后經查實弄虛作假的，將取消聘用資格和辦理相關解聘手續(xù)。應聘人員保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通，以便臨時通知有關事宜。
（三）報名時間：2015年01月22日—2015年02月22日
五、資格審查
（一）時間：2015年2月22—28日
（二）符合報名條件的人員，將畢業(yè)證、學位證、職稱證、身份證、科研成果等材料及基本資格條件的原件在筆試前交到招聘地點（中國人民公安大學內海南政法職業(yè)學院招聘工作點），原件暫未取得的，可由相關部門出據(jù)證明，由招聘領導小組辦公室組織對報名人員的資格進行審查。
（三）每個崗位招聘計劃數(shù)與應聘該崗位經初審符合條件人數(shù)的比例要達到1：3方可開考。達不到該比例的，則相應減少或取消招聘計劃數(shù)。經初審合格后，對符合報考條件的考生統(tǒng)一核發(fā)筆試《準考證》。
（四）符合筆試人員名單，我院于2015年3月1日前在海南政法職業(yè)學院網(wǎng)站上公布，同時公布考試的具體時間和地點。
六、組織考試
考試分為筆試和面試兩部分。
（一）時間安排：2015年3月8日筆試，3月9日面試。
（二）地點：中國人民公安大學校內
（三）考試內容及要求
筆試。采取閉卷方式進行，科目以報考崗位需要的專業(yè)理論知識為主、兼有公共基礎科目的內容。考試時，應聘人員必須憑本人身份證、準考證進入考場。筆試實行百分制，并由招考領導小組依實際情況確定筆試合格分數(shù)線，筆試成績及筆試合格分數(shù)線在海南政法職業(yè)學院網(wǎng)站上公布。
面試。在筆試成績達到筆試合格分數(shù)線以上的考生中，從高分到低分按1:3的比例確定參加面試人選，參加面試人選不足1:3比例的，按實際合格人數(shù)（達到筆試合格分數(shù)線以上的人員）確定。面試實行百分制，當場打分。面試合格分數(shù)線為60分。面試考核內容：課堂試講（20分鐘）和答辯（試講、答辯成績分別占70%、30%），試講內容要結合本專業(yè)內容自定。
面試結束后，按筆試、面試成績兩部分綜合計算考試總成績，滿分為100分。其中，筆試、面試成績分別占40%、60%。計算考生成績時，保留小數(shù)點后兩位?？荚嚦煽冊诤Ｄ险殬I(yè)學院網(wǎng)站上公布。
七、體檢、考察
根據(jù)綜合成績，從高分到低分，按各崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例確定體檢和考察人選，如出現(xiàn)綜合成績平分的情況，則筆試成績高者入圍。體檢安排在縣級以上人民醫(yī)院進行，由招聘領導小組統(tǒng)一組織，體檢項目和標準參照公考錄用體檢標準執(zhí)行。考察人選根據(jù)體檢結果確定，考察人選確定后，由招聘領導小組組織對被確定為考察人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等方面進行考察。體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格，空缺的招聘名額，從報考同一崗位考試成績在合格分數(shù)線以上的人員中從高分到低分依次遞補或另行組織招聘。
八、公示
根據(jù)考試、體檢和考察結果，按有關程序擇優(yōu)確定擬聘用人員，并按程序在主管部門和學院門戶網(wǎng)上公示七個工作日。公示期間存在爭議的，由學院及主管部門調查處理，調查處理結果報送省人力資源和社會保障廳。公示期滿，沒有問題或反映問題不影響聘用的，確定為擬聘用人員。
九、聘用
擬聘用人員確定后，在十個工作日內將《海南省事業(yè)單位公開招聘人員登記表》、《海南省事業(yè)單位公開招聘人員花名冊》報送省委政法委審核后，報省人力資源和社會保障廳核準。符合聘用條件的人員，發(fā)出《海南省事業(yè)單位公開招聘人員聘用通知書》，并將《海南省事業(yè)單位公開招聘人員登記表》存入本人檔案。
十、待遇
（一）受聘人員按規(guī)定實行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內。聘用期間按國家規(guī)定享受與聘用單位現(xiàn)有人員同等的工資福利待遇。試用期滿考核合格的，予以正式聘用。
（二）給予受聘人員免費提供一年的過渡性公寓宿舍一間。
十一、紀律與監(jiān)督
本次公開招聘工作接受省人力資源和社會保障廳、省委政法委和省紀檢等部門指導和監(jiān)督，自覺接受群眾監(jiān)督，監(jiān)督電話：0898-65850600。
十二、其他事項
本方案由學院組織人事處負責解釋。
聯(lián)系人：童老師  陳老師
聯(lián)系電話：0898-65857938   65857169
傳真：65879301
電子郵箱：zzrsc8013@163.com
 
附件：海南政法職業(yè)學院人才招聘報名登記表.doc